В Казахстане ежегодно получают постоянную работу более 13 тысяч молодых специалистов в сфере промышленности. Об этом сообщил вице-министр промышленности Иран Шархан на заседании Правительства, передает корреспондент Altainews.kz.

По словам вице-министра, ключевым инструментом обеспечивающим приток востребованных специалистов на предприятия, становится внедрение профессиональных стандартов и развитие дуального образования. В текущем году Министерство промышленности и строительства разработает и актуализирует 88 профессиональных стандартов по 8 отраслям, что охватит 544 профессии.

Внедрение профессиональных стандартов позволяет синхронизировать потребности реального сектора экономики с системой подготовки кадров, повышая их востребованность на рынке труда. Особое внимание уделяется дуальной модели обучения - сочетанию теоретической подготовки и практики на производстве. Сегодня в Казахстане кадры для промышленности с применением дуального обучения готовят 284 колледжа, в партнерстве с более чем 700 предприятиями. А в рамках заключенных меморандумов с бизнесом реализуются более 30 образовательных программ, ориентированных на потребности конкретных производств.

Такой подход позволяет не просто наращивать количество специалистов, но и повышать их качество, что особенно важно в условиях технологической трансформации промышленного сектора и растущих требований к компетенциям работников.